为有效缓解职工就医资金难，增强职工自我保障能力，着力在为职工办实事上展示新作为，贵阳市云岩区总工会积极发挥联系职工桥梁纽带作用，充分调动职工弘扬工人阶级团结友爱、互助互济精神，在云岩区开展职工互助活动。推出《综合类互助（重疾+住院）》《特种重大疾病互助》《住院医疗互助》《职工意外伤害互助》和《女职工特殊疾病互助》五大类保障活动，旨在基本医疗保险的基础上，对职工医疗费用进行二次报销，进一步降低职工个人承担的费用，帮助解决职工因医疗负担过重，大病致贫、致困等难点问题。
积极宣传，扩大活动知晓率。开展职工互助保障工作，直接体现的是为职工排忧解难，让职工真正感受到工会组织的关爱和温暖。云岩区总工会通过发动基层工会组织、网络发出通知、电子栏公布信息、宣传橱窗张贴画报等形式，大力宣传职工互助保障的目的、意义和作用，弘扬团结友爱、互助互济的精神，增强职工认同感，将“我助人人，人人助我”“无病我帮人，有病人帮我”的互助理念根植“于”心，引导职工主动参与和配合。
多方筹措，落实资金来源。云岩区总工会立足职工互助相关*策依据，充分解读城镇职工基本医疗*策、职工互助互济*策和医疗保险*策等，号召职工通过个人缴费、单位福利开支和工会经费列支等方式，积极争取**、企业领导的重视和支持，多方筹集资金，促进参加互助资金落实到位。同时，严格落实规范的资金使用、管理、监管要求，明确救助对象及救助标准，规范救助流程、救助的受理、处理和反馈工作机制，确保有章可循、规范运行。
依托大数据，提高报销便捷率。云岩区总工会开展的职工医疗互助活动依托大数据创新载体，在各级机关、企业、事业单位职工自愿的基础上，整合资源、共担风险、互助互惠。通过线上申请参保、办理、审核，预交一定金额的参保金，在罹患疾病时享受互助保障。线上一站式赔付，不用职工跑路，就能为职工提供高效、优质、便利的服务。同时要求工会干部在整个工作流程中，真心践行全心全意为职工服务的理念，以赢得职工的信任和支持。如，云岩国有投资控股集团有限公司某职工，年缴纳参保金元，年因重大疾病赔付的8万元理赔金，直接通过在线上操作赔付完成。
管理规范，确保及时赔付。赔付是最好的宣传。理赔及时、管理规范，是做好职工互助保障工作的关键。参保职工出险以后,能否得到及时、足额的赔付，是职工
据统计，到年底，云岩区辖区内共有家机关、企事业单位，12名职工参保，年度缴纳互助参保金万余元；今年1月至7月，对名生病职工进行赔付，赔付金额共计万元。
贵州日报天眼新闻记者 韦倩
通讯员 云岩区总工会李泽兰
编辑 毕文君
编审 李坤 李冰
